换一换-
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无边界商学院-20210601-企业如何实现有效创新
时 间：2021-06-01
简 介：节目定位：全国首档全景商业案例探索节目。 节目宗旨：洞察思想的力量 为中国实践注入最强脑动力。 节目以阶段性的社会所关注话题切入，分为故事探索线和观察讨论线两条脉络，两条线穿插进行。故事探索线主要以原创短纪录片为主，到企业去实地探访，捕捉其在运营管理、品牌营销、人力资源开发、组织架构变革等方面的故事，包括经验和教训；观察讨论线在商学院的课堂进行，主持人、专家学者及企业嘉宾对探访拍摄的故事进行学术化的提炼，并展开相关社会话题讨论。节目最后既可以是企业家按照学者建议进行演讲分享，也可以是老师和学生就视频案例进行讨论，结尾一定是开放性的。
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无边界商学院-20201215-企业如何招揽和留住人才
时 间：2020-12-15
简 介：节目定位：全国首档全景商业案例探索节目。 节目宗旨：洞察思想的力量 为中国实践注入最强脑动力。 节目以阶段性的社会所关注话题切入，分为故事探索线和观察讨论线两条脉络，两条线穿插进行。故事探索线主要以原创短纪录片为主，到企业去实地探访，捕捉其在运营管理、品牌营销、人力资源开发、组织架构变革等方面的故事，包括经验和教训；观察讨论线在商学院的课堂进行，主持人、专家学者及企业嘉宾对探访拍摄的故事进行学术化的提炼，并展开相关社会话题讨论。节目最后既可以是企业家按照学者建议进行演讲分享，也可以是老师和学生就视频案例进行讨论，结尾一定是开放性的。
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无边界商学院-20211102-数字时代下 企业如何做好营销？
时 间：2021-11-02
简 介：节目定位：全国首档全景商业案例探索节目。 节目宗旨：洞察思想的力量 为中国实践注入最强脑动力。 节目以阶段性的社会所关注话题切入，分为故事探索线和观察讨论线两条脉络，两条线穿插进行。故事探索线主要以原创短纪录片为主，到企业去实地探访，捕捉其在运营管理、品牌营销、人力资源开发、组织架构变革等方面的故事，包括经验和教训；观察讨论线在商学院的课堂进行，主持人、专家学者及企业嘉宾对探访拍摄的故事进行学术化的提炼，并展开相关社会话题讨论。节目最后既可以是企业家按照学者建议进行演讲分享，也可以是老师和学生就视频案例进行讨论，结尾一定是开放性的。
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无边界商学院-20201201-激励和保护民营企业家
时 间：2020-12-02
简 介：节目定位：全国首档全景商业案例探索节目。 节目宗旨：洞察思想的力量 为中国实践注入最强脑动力。 节目以阶段性的社会所关注话题切入，分为故事探索线和观察讨论线两条脉络，两条线穿插进行。故事探索线主要以原创短纪录片为主，到企业去实地探访，捕捉其在运营管理、品牌营销、人力资源开发、组织架构变革等方面的故事，包括经验和教训；观察讨论线在商学院的课堂进行，主持人、专家学者及企业嘉宾对探访拍摄的故事进行学术化的提炼，并展开相关社会话题讨论。节目最后既可以是企业家按照学者建议进行演讲分享，也可以是老师和学生就视频案例进行讨论，结尾一定是开放性的。
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无边界商学院-20220508-企业创新发展 他们这样做
时 间：2022-05-08
简 介：节目定位：全国首档全景商业案例探索节目。 节目宗旨：洞察思想的力量 为中国实践注入最强脑动力。 节目以阶段性的社会所关注话题切入，分为故事探索线和观察讨论线两条脉络，两条线穿插进行。故事探索线主要以原创短纪录片为主，到企业去实地探访，捕捉其在运营管理、品牌营销、人力资源开发、组织架构变革等方面的故事，包括经验和教训；观察讨论线在商学院的课堂进行，主持人、专家学者及企业嘉宾对探访拍摄的故事进行学术化的提炼，并展开相关社会话题讨论。节目最后既可以是企业家按照学者建议进行演讲分享，也可以是老师和学生就视频案例进行讨论，结尾一定是开放性的。
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无边界商学院-20211116-技术服务型企业的创新发展
时 间：2021-11-17
简 介：节目定位：全国首档全景商业案例探索节目。 节目宗旨：洞察思想的力量 为中国实践注入最强脑动力。 节目以阶段性的社会所关注话题切入，分为故事探索线和观察讨论线两条脉络，两条线穿插进行。故事探索线主要以原创短纪录片为主，到企业去实地探访，捕捉其在运营管理、品牌营销、人力资源开发、组织架构变革等方面的故事，包括经验和教训；观察讨论线在商学院的课堂进行，主持人、专家学者及企业嘉宾对探访拍摄的故事进行学术化的提炼，并展开相关社会话题讨论。节目最后既可以是企业家按照学者建议进行演讲分享，也可以是老师和学生就视频案例进行讨论，结尾一定是开放性的。
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